조선일보

박근혜 전 한나라당 대표가 국가가 대학 졸업생의 직무(職務)능력을 평가해 인증하는 '핵심 직업능력 평가제도'를 내년 총선·대선 때 공약화하는 방안을 추진하고 있는 것으로 24일 전해졌다.

한 친박 중진은 "핵심 직업능력 평가제도는 대학 졸업생들의 분석력·논리력과 서류작성 능력 등 일반적인 실무능력과 지망 분야에 대한 전문성·창의력을 주관식 등으로 묻는 방식이 검토되고 있다"면서 "수능 점수로 대학 순위가 결정되고, 졸업 후엔 대학의 간판에 따라 '일자리의 질'이 결정되는 구조를 깨뜨려 지방대와 비(非)명문대 학생들에게도 취업의 기회를 주겠다는 취지"라고 했다.

박 전 대표는 지난 23일 대전대 · 한남대 에서 가진 간담회와 특강에서 "핵심 직업능력 평가제도를 (공기업 등) 공공부문에 도입해 학벌을 파괴하는 모범을 보이고, 성과가 나면 자연스럽게 민간 부문으로 (제도가) 흘러들어갈 수 있을 것"이라고 했다.

박 전 대표 측 관계자는 24일 이에 대해 "핵심 직업능력 평가제도에서 '핵심'의 의미는 자격증과 어학연수 등 막대한 돈이 드는 '스펙 쌓기' 경쟁 없이, 본인이 취업할 분야에 대한 능력만 제대로 기르면 된다는 뜻"이라며 "박 전 대표는 최근 이 제도에 대한 종합적인 보고를 받았으며 내년 총선·대선 때 주요 교육 공약 중 하나로 적극 검토하고 있다"고 말했다.

그러나 이같은 제도에 대해 일부 교육 전문가들은 대학 서열화를 탈피하기 위한 제도가 오히려 대학의 서열화를 가속화시키거나, 대학 자율성을 침해할 우려가 있다고 지적했다. 성균관대 양정호 교수는 "대학생들을 공통적으로 평가할 기준을 마련하는 것이 현실적으로 쉽지 않은 일"이라며 "특히 그런 방안을 마련하더라도 이미 시험에 익숙해져 있는 이른바 명문대생들이 더 고득점을 얻을 수밖에 없어 대학 간 서열화를 더 부추길 우려가 있다"고 말했다. 또 이미 기업들은 기업들대로 입사 시험을 보고 대학원 역시 입학 시험을 보는 점을 감안하면, 별도의 시험은 대학생들에게 중복 부담을 가중시킬 것이란 우려도 나온다.

[찬반토론] 박근혜의 취업자격시험 제안, 지방대 차별 없애는 효과 vs. 또 하나의 시험일 뿐

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