50대 고용률 30대 앞질렀다
40대 > 30대 > 50대 > 20대 순으로 굳어져 있던 연령대별 고용률 순위가 흔들리고 있다. 50대 고용률이 30대에 근접하거나, 간혹 앞지르고 있다. 1955~63년에 태어난 '베이비붐 세대' 상당수가 50대로 이동하면서 나타난 현상으로 풀이된다.
13일 통계청에 따르면 지난 4월 50대와 30대 고용률은 나란히 72.3%였다. 소수점 둘째자리까지 늘려보면 50대 고용률이 72.31%로 30대(72.29%)보다 0.02%포인트 높았다.
50대 고용률이 30대를 웃돈 것은 처음이 아니다. 월간 기준으로 2009년 10월과 2010년 5, 6월 등에 이어 네번째다. 앞선 세차례 때도 50대 고용률이 30대보다 0.1~0.3%포인트 근소하게 높았다.
연간 기준으로는 통계를 내기 시작한 1980년 이후 40대 > 30대 > 50대 고용률 순위가 한번도 깨지지 않았다. 하지만 30대와 50대의 고용률 격차는 지속적으로 줄어드는 추세다.
2000~01년에는 50대가 30대보다 각각 6.0%포인트, 5.9%포인트 낮았지만, 2002~06년 들어 4%포인트대로 줄어들었고, 2007~10년에는 3.2, 2.3, 1.0, 1.1%포인트까지 급격히 간극이 줄었다. 이는 30대 고용률에 큰 변화가 없는 가운데 50대 고용률이 상승한 데 따른 것이다. 30대 고용률은 2000년 72.5%에서 2010년 72%로 거의 변화가 없지만 50대는 66.5%에서 70.9%로 껑충 뛰었다.
기획재정부 관계자는 "학력이 높아지고 일자리도 많았던 시절의 베이비붐 세대가 기존 위치를 유지한 채 50대가 돼 30대 고용률과 맞먹는 상황이 나타날 수 있다"고 분석했다.
황수경 한국개발연구원(KDI) 연구위원은 "정년제, 노조 설립, 국민연금과 고용보험 등 사회보장 보호가 강해진 것도 요인"이라며 "베이비부머들은 이전 세대에 비해 경제활동 의지가 높은 특성을 갖고 있다"고 설명했다.
< 이호준 기자 hjlee@kyunghyang.com >
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